L’ESPACE FAMILLE recrute pour son Relais Parental de Montpellier

1chef(fe) de service 1 ETP – CDI

CCNT 1966 Cadre de classe II 

Formation en management souhaitée

Formation initiale : infirmière puéricultrice ou EJE souhaitée

A compter du 01/06/2023  

Le Relais Parental accueille des enfants âgés de 12 mois à 10 ans et a une capacité d’accueil collectif de 8 places de jour et/ou de nuit. Le Relais Parental est un service de prévention. Il s’adresse à toutes les familles confrontées à une difficulté de garde, dans l’urgence et sans réseau de proximité. Les motifs sont divers : hospitalisation, besoin de repos, insertion professionnelle…

Missions / Le chef de service :

• Exerce un rôle d’alerte et d’information auprès de la direction d’Espace Famille.
• Organise le fonctionnement de la structure pour l’accueil et la prise en charge des enfants, conformément au règlement intérieur, et selon les exigences de sécurité et d’hygiène.
• Assure l’encadrement hiérarchique et technique du personnel (plannings, gestion RH, suivi de l’activité, rapports d’activité…).
• Participe à la démarche d’évaluation en élaborant les différents outils pédagogiques avec l’équipe.
• Est garant de la sécurité de l’enfant et veille à favoriser son développement harmonieux.
• Anime les réunions d’équipe et impulse de nouveaux projets et assure le lien avec les partenaires.
• Participe à la prévention médico-sociale des enfants accueillis et de leurs parents.
• Participe aux comités de direction d’Espace Famille.
• Assure la supervision de l’accueil des stagiaires et le lien avec les centres de formation.
• Participe aux différentes commissions de l’ADAGES.
• Travaille en coordination étroite avec le Relais Parental de Béziers.
• Participe activement aux projets d’Etablissement.
• Travailler en lien avec les partenaires du territoire pour les situations des familles accueillies

Profil requis : 

• Titulaire d’un diplôme en management (type CAFERUIS)
• Expérience exigée en petite enfance (0-10 ans), soutien à la parentalité
• Expérience requise minimum de 2 ans d’encadrement ou de coordination d’équipe.
• Permis de conduire indispensable.

Compétences :  

• Capacité d’observation, d'écoute et de travail en équipe pluridisciplinaire.
• Aptitude à prendre des initiatives et à rendre compte.
• Capacité à participer à l’élaboration du budget, à son suivi et à son analyse.
• Connaissance de l’environnement institutionnel social et petite enfance du territoire appréciée.
• Maitrise de l’outil informatique indispensable (Word, Excel Powerpoint).
• Rigueur, conscience professionnelle, gestion du stress, sens de l’organisation, adaptabilité.
• Qualités d’écoute et sens des relations humaines.

Les candidatures (lettre de motivation et curriculum vitae) sont à adresser, avant le 15 avril 2023, à :

Madame la Directrice Espace Famille

direction.espacefamille@adages.net

Posséder diplôme d'EJE ou puér
ou à titre dérogatoire expérience significative dans une structure de jeunes enfants